Atraso no depósito do FGTS é descumprimento do contrato de trabalho?

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Quando a empresa comete alguma falta no cumprimento do contrato prevista no artigo 483 da CLT, o empregado pode solicitar o encerramento do vínculo de emprego, a chamada rescisão indireta. E casos de atrasos ou falta de depósitos do FGTS pode gerar a rescisão do contrato de trabalho, autorizada em juízo.

Saiba mais >>https://tinyurl.com/AtrasosDepositoFGTS

 

FGTS O empregado pode solicitar a rescisão do contrato de trabalho quando houver atrasos ou a falta de depósitos do FGTS

 

Fonte: Tribunal Superior do Trabalho – TST?

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